Il valore economico e sociale del lavoro volontario

1. I profili dei volontari
in Italia
Tania Cappadozzi
| Istat
2 dicembre 2014

2. Quanti sono i volontari in Italia
secondo la nuova definizione ILO?
• Tasso di volontariato totale 12,6%
6,63 milioni di persone offrono il loro tempo per gli altri
• Tasso di volontariato organizzato 7,9%
4,14 milioni di cittadini svolgono la loro attività in un gruppo o in
un’organizzazione
• Tasso di volontariato individuale 5,8%
3 milioni si impegnano in maniera non organizzata
8,1%
37,6% 54,3%
Solo
organizzato
Solo
individuale
Entrambe
PERSONE DI 14 ANNI E PIÙ CHE HANNO SVOLTO
LAVORO VOLONTARIO NELLE 4 SETTIMANE
PRECEDENTI L’INTERVISTA, PER MODALITÀ
CON CUI LE SVOLGONO. Anno 2013, composizione percentuale
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014

3. Ma chi sono i volontari?
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014

4. Il lavoro volontario è più diffuso al Nord
PERSONE DI 14 ANNI E PIÙ CHE HANNO SVOLTO LAVORO
VOLONTARIO, PER REGIONE Anno 2013, per 100 persone di 14 anni e più con le stesse caratteristiche
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014
• A livello territoriale, nel
Nord-est si registra il tasso
di volontariato totale più
elevato (16%).
• Seguono Nord-ovest
(13,9%) e Centro (13,4%).
• Il Sud si contraddistingue
per livelli di partecipazione
sensibilmente più bassi
(8,6%) con una diffusione
addirittura dimezzata
rispetto al Nord-est.
Italia: 12,6%
6,63 milioni di volontari

5. …sia quello organizzato che quello individuale
PERSONE DI 14 ANNI E PIÙ CHE HANNO SVOLTO LAVORO
VOLONTARIO, PER MODALITÀ CON CUI LE SVOLGONO E REGIONE
Anno 2013, per 100 persone di 14 anni e più con le stesse caratteristiche
Italia: 5,8%
3 milioni di volontari non organizzati
Italia: 7,9%
4,14 milioni di volontari organizzati
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014

6. ISTITUZIONI NON PROFIT ATTIVE CON VOLONTARI OGNI 10.000
ABITANTI PER REGIONE Anno 2011. Fonte: Censimento delle istituzioni non profit
Italia: 41
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014

7. La forte relazione tra volontario, istruzione e situazione economica
PERSONE DI 14 ANNI E PIÙ CHE HANNO SVOLTO LAVORO VOLONTARIO,
PER MODALITÀ CON CUI LE SVOLGONO E ALCUNE CARATTERISTICHE
INDIVIDUALI E FAMILIARI Anno 2013, per 100 persone di 14 anni e più con le stesse caratteristiche
7,9
8,8
7,0
7,2
7,1
7,8
9,7
10,5
8,2
3,3
13,6
10,0
6,4
3,1
9,1
6,2
5,4
9,5
7,9
3,3
15,0
9,6
6,2
5,5
6,6
TOTALE
Maschio
Femmina
14-24 anni
25-34 anni
35-44 anni
45-54 anni
55-64 anni
65-74 anni
75 e più
Laurea
Diploma superiore
Licenza media
Licenza elem. - nessun titolo
Occupato/a
In cerca di occupazione
Casalinga
Studente
Ritirato dal lavoro
Altro
Ottime
Adeguate
Scarse
Insufficienti
Non indica
CONDIZIONE TITOLO DI STUDIO CLASSE DI ETA' SESSO
ECONOMICHE
FAMIGLIA
RISORSE
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014
5,8
5,7
5,8
3,5
5,3
7,1
7,0
7,0
5,7
3,2
10,9
6,4
4,6
3,4
6,9
5,7
4,6
4,3
5,1
3,2
11,4
6,3
5,2
5,1
5,8
TOTALE
Maschio
Femmina
14-24 anni
25-34 anni
35-44 anni
45-54 anni
55-64 anni
65-74 anni
75 e più
Laurea
Diploma superiore
Licenza media
Licenza elem. - nessun titolo
Occupato/a
In cerca di occupazione
Casalinga
Studente
Ritirato dal lavoro
Altro
Ottime
Adeguate
Scarse
Insufficienti
Non indica
CONDIZIONE TITOLO DI STUDIO CLASSE DI ETA' SESSO
ECONOMICHE
FAMIGLIA
RISORSE

8. Quali caratteristiche li distinguono
dal resto della popolazione?
Un focus sul benessere soggettivo
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014

9. Qualità della vita: I volontari hanno più fiducia negli altri
PERSONE DI 14 ANNI E PIÙ CHE PENSANO DI POTERSI FIDARE
DELLA MAGGIOR PARTE DELLA GENTE PER MODALITÀ DI
VOLONTARIATO SVOLTO
Anno 2013, per 100 persone di 14 anni e più con le stesse caratteristiche
40
+14,7 %
35
30
27,6
25
20,9
20
15
10
5
+6,7
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014
35,6
0
Totale popolazione Volontari non organizzati Volontari organizzati

10. Qualità della vita: I volontari hanno più fiducia negli altri
PERSONE DI 14 ANNI E PIÙ CHE HANNO MOLTA O ABBASTANZA FIDUCIA
NELLA RESTITUZIONE DI UN PORTAFOGLIO CON DENARO, PER TIPO DI
PERSONA CHE LO HA TROVATO E MODALITÀ DI VOLONTARIATO
SVOLTO Anno 2013, per 100 persone di 14 anni e più con le stesse caratteristiche
67,9
80,8 79,8 81,9
74,5
100
90
80
70
60
50
40
30
20
10
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014
87,1
10,5
+3,5
14,0
17,9
0
Totale popolazione Volontari non organizzati Volontari organizzati
VICINI DI CASA FORZE DELL'ORDINE SCONOSCIUTI
+7,4
+6,6
+1,1
+6,3
+11,9
%

11. Qualità della vita: I volontari hanno più fiducia nelle istituzioni
PERSONE DI 14 ANNI E PIÙ CON ELEVATO GRADO DI FIDUCIA VERSO LE
ISTITUZIONI PER MODALITÀ DI VOLONTARIATO SVOLTO
Anno 2013, per 100 persone di 14 anni e più con le stesse caratteristiche
PARLAMENTO ITALIANO - PARLAMENTO EUROPEO
REGIONE - PROVINCIA - COMUNE
PARTITI POLITICI - GIUSTIZIA - FORZE DELL’ORDINE
Grado di fiducia elevato verso le istituzioni
20,8
(da 45 a 80 punti)
21,6
25
24
23
22
21
20
19
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014
24,46
18
Punteggio medio
totale popolazione:
Totale popolazione Volontari non organizzati Volontari organizzati
31,4
+3,7
%

12. Qualità della vita: I volontari sono più soddisfatti
PERSONE DI 14 ANNI E PIÙ CON ELEVATO GRADO DI SODDISFAZIONE
PER LA PROPRIA VITA PER MODALITÀ DI VOLONTARIATO SVOLTO
Anno 2013, per 100 persone di 14 anni e più con le stesse caratteristiche
Soddisfazione elevata per la propria vita
35,0
(voto: 8-10)
41,3
46,8
50
45
40
35
30
25
20
15
10
5
0
Totale popolazione volontari non organizzati volontari organizzati
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014
Punteggio medio
totale popolazione:
6,8
+11,8
+6,3
%

13. Qualità della vita: I volontari sono più ottimisti
PERSONE DI 14 ANNI E PIÙ OTTIMISTE VERSO IL PROPRIO FUTURO
PER MODALITÀ DI VOLONTARIATO SVOLTO
Anno 2013, per 100 persone di 14 anni e più con le stesse caratteristiche
24,0
la mia situazione migliorerà
28,6
30,3
35
30
25
20
15
10
5
0
Totale popolazione volontari non organizzati volontari organizzati
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014
+6,3
+4,6
%

14. Gli sviluppi futuri …
• Analizzare con modelli statistici:
le caratteristiche che trasformano un cittadino in un volontario
i legami tra attività volontaria e qualità della vita per escludere
l’effetto di altre variabili sui risultati
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014

15. Un inizio… il controllo delle relazioni per titolo di studio
PERSONE DI 14 ANNI E PIÙ CHE PENSANO DI POTERSI FIDARE
DELLA MAGGIOR PARTE DELLA GENTE PER TITOLO DI STUDIO E
MODALITÀ DI VOLONTARIATO SVOLTO
Anno 2013, per 100 persone di 14 anni e più con le stesse caratteristiche
20,9
31,6
23,3
17,7
50
45
40
35
30
25
20
15
10
5
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014
15,0
27,6
40,6
28,4
21,2
16,4
35,6
43,6
39,2
26,2
24,5
0
Totale Laurea Diploma superiore Licenza media Licenza
elementare- nessun
titolo
Totale popolazione Volontari non organizzati Volontari organizzati
%
• La relazione tra azione volontaria e fiducia verso gli altri
permane a parità di titolo di studio

16. PERSONE DI 14 ANNI E PIÙ CON ELEVATO GRADO DI SODDISFAZIONE
PER LA PROPRIA VITA PER TITOLO DI STUDIO E MODALITÀ DI
VOLONTARIATO SVOLTO
Anno 2013, per 100 persone di 14 anni e più con le stesse caratteristiche
35,0
46,8 47,5 47,6 46,6
41,7
37,0
60
50
40
30
20
10
• La relazione tra azione volontaria e soddisfazione per la
propria vita permane a parità di titolo di studio
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014
33,8
29,3
41,3
46,9
39,1
37,3
43,4
51,4
0
Totale Laurea Diploma superiore Licenza media Licenza elementare-nessun
titolo
Totale popolazione Volontari non organizzati Volontari organizzati
%
Un inizio… il controllo delle relazioni per titolo di studio

17. Un inizio… il controllo delle relazioni per titolo di studio
PERSONE DI 14 ANNI E PIÙ OTTIMISTE VERSO IL PROPRIO FUTURO
PER TITOLO DI STUDIO E MODALITÀ DI VOLONTARIATO SVOLTO
Anno 2013, per 100 persone di 14 anni e più con le stesse caratteristiche
%
24,0
33,1
28,8
45
40
35
30
25
20
15
10
5
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014
25,0
8,5
28,6
40,5
31,1
24,2
9,4
30,3
35,4
30,3
31,9
10,8
0
Totale Laurea Diploma superiore Licenza media Licenza elementare-nessun
titolo
Totale popolazione Volontari non organizzati Volontari organizzati
• La relazione tra azione volontaria e ottimismo per il
proprio futuro permane a parità di titolo di studio

18. L’uso di tecniche di analisi multivariata
per sintetizzare le informazioni e individuare
tipologie di volontari
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014

19. I metodi utilizzati
La tipologie dei volontari sono stata elaborate
mediante l’Analisi delle Corrispondenze Multiple
(ACM) e una successiva Cluster Analysis (CA)
• L’ACM è un’analisi statistica di tipo fattoriale che permette di ridurre
il numero di variabili che descrivono il profilo delle unità,
individuando dimensioni soggiacenti alla struttura dei dati (“i fattori”
sintesi delle variabili originarie). Consente, inoltre, di arrivare ad una
rappresentazione grafica delle modalità delle variabili e degli
individui sui piani fattoriali, che facilita l’interpretazione
dell’informazione, riassumendo l’intreccio di relazioni di
“interdipendenza” tra le variabili originarie.
• Lo scopo della CA è quello di formare una partizione dell’insieme
degli individui in modo tale che gli appartenenti a ciascun
gruppo risultino, sulla base di un opportuno indice di distanza, il
più possibile simili tra loro e il più possibile dissimili da quelli
appartenenti agli altri gruppi
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014

20. L’Analisi delle corrispondenze (ACM)
Step 1: modello unico per tutti i volontari
Si individua un’unica componente banale, che
distingue gli organizzati dai non organizzati ma
non consente di distinguere caratteristiche
all’interno dei due gruppi organizzato/non
organizzato (effetto struttura del questionario).
Step 2: modelli separati per i volontari organizzati
e per i volontari non organizzati
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014

21. L’Analisi delle corrispondenze (ACM) sugli organizzati
Le variabili “attive” :
organizzati
Volorg
MODALITÀ DI ORGANIZZAZIONE DELL’ATTIVITÀ
(Solo organizzata, sia organizzata che individuale)
Assunica
ATTIVITÀ SVOLTA IN UN’UNICA ORGANIZZAZIONE
(Si, No)
Cp2011_1
PRINCIPALE ATTIVITÀ GRATUITA SVOLTA
(i grandi gruppi della cp2011)
Tot_ore
NUMERO TOTALE DI ORE DEDICATE ALL’ATTIVITÀ
(1, 2-4, 5-9, 10-14, 15-19, 20-39, 40+)
Tiporg TIPOLOGIA DI ORGANIZZAZIONE*
Anni_att
N. ANNI DI ATTIVITÀ
(- di 1, 1-2,3-4,5-9,10+)
Motivazione
TIPO DI MOTIVAZIONI PER FARE VOLONTARIATO**
(solo self, solo social, entrambe)
Ricadute
TIPO DI RICADUTE PERSONALI ***
(solo self, solo social, entrambe)
** Tipo di motivazioni per fare
volontariato
SELF-ORIENTED: (1) stare con gli altri (2)
la svolgevano amici (3) valorizzare
capacità (4) arricchimento professionale
(5) mettersi alla prova
SOCIALLY-ORIENTED: (1) crede nella
causa (2) dare contributo a comunità (3)
seguire convinzioni (4) far fronte a bisogni
***Tipo di ricadute personali:
SELF-ORIENTED: (1) si sente meglio con se stesso; (2)
allargato rete rapporti (3) migliorato capacità relazione (4)
valorizzato esperienze e capacità (5) competenze utili
professione
SOCIALLY-ORIENTED: (1) cambiato il modo di vedere le
cose (2) maggiore coscienza civile (3) più informato
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014
* Tipologia di organizzazione
(1) Org. volontariato (2) Assoc. culturale
(3) Assoc. sportiva (4) Org. religiosa
(5) ONG cooperazione internazionale
(6) Altra org. non profit
(7) Impresa sociale
(8) Amministrazione pubblica
(9) Comitato (10) Movimento, (11) Altro
gruppo informale
(12) Sindacato o associazione di categoria
(13) Partito politico, (14) Altro gruppo
informale

22. L’Analisi delle corrispondenze (ACM) sui non organizzati
Le variabili “attive”: non
organizzati
Cp2011_1
PRINCIPALE ATTIVITÀ GRATUITA SVOLTA
(grandi gruppi cp2011)
Tot_ore
NUMERO TOTALE DI ORE DEDICATE ALL’ATTIVITÀ
(1, 2-4, 5-9, 10-14, 15-19, 20-39, 40+)
Anni_att
N. ANNI DI ATTIVITÀ
(- di 1, 1-2,3-4,5-9,10+)
Aiuchi
DESTINATARI DELL’ATTIVITÀ INDIVIDUALE
(amici/vicini/conoscenti, sconosciuti, collettività)
Le variabili “illustrative”
organizzati - non organizzati
CARATTERISTICHE
STRUTTURALI
SESSO – CLASSE D’ETÀ – LIVELLO DI ISTRUZIONE – CONDIZIONE
OCCUPAZIONALE – RIPARTIZIONE – TIPO DI COMUNE –
CONDIZIONE ECONOMICA FAMIGLIA – N. COMPONENTI
CARATTERISTICHE
COMPORTAMENTALI
TEMPO LIBERO A DISPOSIZIONE - AMICI - SALUTE - TV –
INTERNET- FRUIZIONE CULTURALE – PARTECIPAZIONE
RELIGIOSA - PARTECIPAZIONE SOCIALE
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014

23. La CA: i profili dei volontari organizzati
I volontari laici dello sport
9,8%
I volontari di ispirazione
religiosa 32,1%
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014
I professionisti
dell’assistenza 26,8%
Gli stacanovisti della
rappresentanza 9,1%
Gli occasionali
organizzati 8,6%
Le eccellenze del
volontariato 13,5%

24. La CA: i profili dei volontari organizzati
Cluster 1
VOLONTARI LAICI NELLO SPORT Group Overral
Associazione sportiva dilettantistica
78,1 % 8,70%
Settore: Attività sportive
74,9 % 9,20%
Motivazione=self oriented
43,7 % 9,70%
Principale Attività Gratuita='Professioni
Tecniche (Es. Specialisti Diplomati)' 71,4 % 30,70%
Sesso=maschio
77,2 % 54,30%
Ricadute=self oriented
67,8 % 46,00%
Freq. Chiesa=qualche volta all'anno
40,8 % 25,80%
Freq. Chiesa=mai / non risponde
20,6 % 14,40%
Gruppo caratterizzato da:
• Maschi
• Occupati
• Nord est
• Allenatori delle associazioni
• Laici (frequentano chiesa mai o raramente)
• Con motivazioni e ricadute personali legate
alle relazioni con gli altri
• Solo volontariato organizzato
Cluster 2
VOLONTARI PER CREDO RELIGIOSO Group Overral
Tipo Org=organizzazione religiosa
54,6 % 22,90%
Settore=religione
52,4 % 21,70%
Principale Attività Gratuita='Professioni
Tecniche (Es. Specialisti Diplomati)' 54,0 % 30,70%
Motivazione=socially oriented
76,9 % 54,50%
Principale Attività Gratuita='Professioni Non
Qualificate' 24,7 % 11,60%
Freq. Chiesa=qualche volta la settimana
27,5 % 15,60%
Tipo Org=altro gruppo informale
14,7 % 6,60%
Freq. Chiesa=tutti i giorni
11,4 % 4,90%
Sesso=femmina
56,6 % 45,70%
Condizione=Casalinga
16,7 % 10,20%
Gruppo caratterizzato da:
• Femmine - Casalinghe
• Sud e Isole
• Catechisti, insegnanti, personale non qualificato
nella gestione dell’associazione (segreteria) e
nei servizi (raccolta fondi, addetti mense,
pulizie, ecc.)
• Con motivazioni e ricadute legate al proprio
credo e al bene della comunità
• Svolgono anche volontariato non organizzato
• Impegno nell’organizzazione di lunga durata
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014

25. La CA: i profili dei volontari organizzati
Cluster 3
I VOLONTARI PROFESSIONISTI
DELL’ASSISTENZA Group Overral
Principale Attività Gratuita='Professioni
Qualificate Nelle Attivita'' Commerciali E Nei
Servizi (Es. Assistenza Alla Persona)' 62,7 % 23,90%
Tipo Org=organizzazione di volontariato
78,2 % 42,60%
Settore=assistenza sociale e protezione civile 33,4 % 14,80%
Principale Attività Gratuita=‘Conducenti di
Veicoli (Es. Autisti)' 7,8 % 2,20%
Motivazione=entrambe 52,5 % 35,20%
Ricadute=entrambe 54,0 % 38,20%
ASSUNICA=organizzata in un'unica 91,7 % 83,20%
ANNI di attivita_TOT=5-9 anni 29,4 % 20,60%
VOLORG=solo organizzate 94,1 % 87,10%
Tipo Org=impresa sociale 2,0 % 0,60%
Cluster 4
GLI STACANOVISTI DELLA
RAPPRESENTANZA Group Overral
Principale Attività Gratuita='Legislatori,
Imprenditori E Alta Dirigenza (Es. Dirigenti
Associazioni)' 61,5 % 7,80%
Tipo Org=partito politico 18,1 % 1,60%
Settore=attività Politica 19,4 % 2,00%
Tipo Org=sindacato o associazione di categoria 13,5 % 1,40%
Settore=relazioni sindacali rappresentanza di
interessi 12,2 % 1,50%
D19_PARTECIPARE_PARTITI_ASSOC=4 fra
partito o associazioni 42,7 % 17,00%
Tipo Org=altra organizzazione non profit 13,2 % 2,60%
D19_PARLARE_POLITICA=spesso 68,4 % 44,00%
ASSUNICA=organizzata in due o pi 33,7 % 16,80%
D19_PARTECIPARE_POLITICA=incontri di
almeno 4 fra partito o associazioni 14,2 % 5,40%
Gruppo caratterizzato da:
• Femmine
• Giovani - studenti
• Personale qualificato specializzato
nell’assistenza alla persona
• Operano in un’unica organizzazione
• Solo volontariato organizzato
• Organizzazioni di volontariato e cooperative
sociali
• Sanità, assistenza sociale e protezione civile
Gruppo caratterizzato da:
• Maschi
• Occupati
• Nord est
• Dirigenti di associazioni
• Volontari nelle organizzazioni politiche e
sindacali
• Operano in più organizzazioni
• Dedicano oltre 40 ore in 4 settimane
• Impegno nell’organizzazione di lunga durata
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014

26. La CA: i profili dei volontari organizzati
Cluster 5
LE ECCELLENZE NELLE ATTIVITÀ
CULTURALI Group Overral
Tipo Org=associazione culturale
Principale Attività Gratuita=Professioni
Intellettuali, Scientifiche E Di Elevata
Specializzazione (Es. Specialisti
Laureati)' 52,7 % 8,00%
Settore=attiviticreative e culturali 62,8 % 18,60%
ASSUNICA=organizzata in due o pi
ISTRC=4. Laurea 35,4 % 20,30%
Motivazione=self oriented 19,0 % 9,70%
D15_EVENTI_CULTURALI=molto alta 16,2 % 9,00%
Ricadute=self oriented 58,3 % 46,00%
Settore=istruzione e ricerca 6,8 % 2,80%
Motivazione=entrambe 46,6 % 35,20%
Cluster 6
53,2 % 7,90%
32,8 % 16,80%
I VOLONTARI ORGANIZZATI
OCCASIONALI Group Overral
Principale Attività Gratuita='Professioni
Non Classificate' 88,3 % 8,40%
TOTORE=1 ora 67,4 % 7,70%
Settore=sanità 82,8 % 16,20%
Tipo Org=organizzazione di volontariato 92,3 % 42,60%
Motivazione=socially oriented 83,5 % 54,50%
D19_PARTECIPARE_POLITICA=nessu
n incontro 51,3 % 30,30%
Sesso=maschio 72,2 % 54,30%
D19_PARTECIPARE_PARTITI_ASSOC
=1 fra partito o associazioni 44,3 % 28,40%
Condizione=Occupati 65,9 % 48,60%
D16_LIBRI=non legge libri 51,6 % 36,10%
Gruppo caratterizzato da:
• Laureati
• Attività di elevata specializzazione
• Attività ricreative e culturali
• Istruzione e ricerca
• Operano in più organizzazioni
• Motivazioni sia orientate al bene comune sia
alle relazioni con gli altri
• Elevata fruizione culturale
Gruppo caratterizzato da:
• Maschi
• Occupati
• Centro
• Donatori di sangue
• Impegno molto ridotto (1 ora)
• Donano tramite organizzazioni di volontariato
• Poco istruiti , poco impegnati politicamente
• Motivazioni orientate al bene comune
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014

27. La CA: i profili dei volontari non organizzati
I «professionisti» degli aiuti diretti…
quando il lavoro sconfina nel volontariato
15,7%
Gli occasionali non organizzati 10,6%
La rete di aiuto informale tra persone
conosciute 55,1%
Gli aiuti diretti per la collettività e
l’ambiente 18,6%
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014

28. La CA: i profili dei volontari non organizzati
Gruppo caratterizzato da:
• Femmine
• Casalinghe
• Aiuti rivolti a persone conosciute
• Assistenza alla persona
• Accompagnare persone
• Bassa istruzione
• Fruizione culturale bassa
• Scarso interesse politica
Gruppo caratterizzato da:
• Laureati
• Occupati nel settore PA, istruzione e sanità
• Medici
• Professori, insegnanti
• Impegno intenso (40 ore e più)
• Centro
• Si interessano di politica
• Frequentano associazioni o partiti
Cluster 1
LA RETE TRA PERSONE CONOSCIUTE Group Overral
AIUCHI=amici, conoscenti, vicini 99,4 % 70,70%
CODATT=*54 56,7 % 40,70%
PROFESSIONI ='PROFESSIONI
QUALIFICATE NELLE ATTIVITA''
COMMERCIALI E NEI SERVIZI (es.
assistenza alla persona)' 61,20% 45,00%
dove_lavora_studia =non lavora e non
studia o non indica 53,90% 47,50%
PROFESSIONI CONDUCENTI DI VEICOLI
(es. autisti)' 4,5 % 2,80%
D126_INTERNET=non utilizza internet /
zero attivit TD 45,40% 40,20%
SESSO=femmina 59,60% 54,20%
CODATT=*74 4,40% 2,70%
Cluster 2
IL LAVORO SCONFINA NEL
VOLONTARIATO Group Overral
AIUCHI= persone sconosciute prima
dell'attività 75,6 % 13,00%
PROFESSIONI =PROFESSIONI INTELLETTUALI,
SCIENTIFICHE E DI ELEVATA
SPECIALIZZAZIONE (es. Specialisti laureati)' 27,80% 7,00%
CODATT=*26 16,50% 3,20%
CODATT=*24 11,0 % 1,70%
ISTRC=4. Laurea 39,9 % 21,60%
SETTORE=PA, istruzione e sanità 41,6 % 27,10%
PARTECIPARE_POLITICA=incontri di 2 fra
partito o associazioni 14,40% 7,90%
CODATT=*34 11,00% 5,90%
PARLARE_POLITICA=spesso 52,6 % 42,40%
TOTORE=40 ore e oltre 13,40% 8,70%
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014

29. La CA: i profili dei volontari non organizzati
Gruppo caratterizzato da:
• Maschi
• Occupati
• Svolgono attività per aiutare la collettività,
l’ambiente o gli animali
• Svolgono attività non qualificate (raccolta
rifiuti, sistemazione verde pubblico o aree
attrezzate) o tecniche
• L’impegno è saltuario (2-4 ore in 4 settimane)
Gruppo caratterizzato da:
• Maschi
• Occupati
• Fruizione culturale bassa
• Impegno molto ridotto (1 ora)
• Donatori di sangue che non si attivano tramite
organizzazioni
• Occupati nel settore commercio e servizi
Cluster 3
GLI AIUTI ALLA COLLETTIVITÀ E
ALL’AMBIENTE Group Overral
AIUCHI= collettività ambiente 63,60% 14,40%
CODATT=*83 13,10% 2,40%
CODATT=*81 19,20% 4,70%
CODATT=*34 21,00% 5,90%
CODATT=*31 2,3% 0,5%
CODATT=*25 9,0 % 1,70%
PROFESSIONI ='PROFESSIONI NON
QUALIFICATE' 36,40% 16,40%
PROFESSIONI ='PROFESSIONI TECNICHE
(es. Specialisti diplomati)' 25,70% 15,60%
TOTORE=da 2 a 4 ore 44,9 % 34,60%
SESSO=maschio 55,7 % 45,80%
CONDIZ=Occupati 54,5 % 48,20%
Cluster 4
GLI OCCASIONALI NON ORGANIZZATI Group Overral
TOTORE=1 ora 73,5 % 9,30%
PROFESSIONI ='PROFESSIONI NON
CLASSIFICATE' 31,1 % 3,30%
CODATT=*99 31,1 % 3,30%
AIUCHI=altro 17,30% 1,90%
CONDIZ=Occupati 62,8 % 48,20%
AIUCHI=collettività ambiente 24,00% 14,40%
QUOTI_RIV=non legge quotidiani o riviste 29,6 % 18,90%
SESSO=maschio 59,20% 45,80%
D16_LIBRI=non legge libri 53,10% 41,60%
D17_CHIESA=qualche volta all'anno 39,3 % 30,40%
SETTORE=Commercio e servizi 45,90% 37,00%
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014

30. 5
Grazie per l’attenzione!
I profili dei volontari in Italia, Tania Cappadozzi – Roma, 2 dicembre 2014