A palestra "Liderança Antifrágil: superando desafios e crescendo com as adversidades" é focada em desenvolver líderes capazes de não apenas resistir, mas também prosperar diante das adversidades. Explorando conceitos do mundo VUCA (Volatilidade, Incerteza, Complexidade e Ambiguidade), a antifragilidade de Nassim Taleb e as tendências futuras do mercado de trabalho, o psicólogo Douglas Pereira oferece insights valiosos sobre como líderes podem se adaptar e se fortalecer em ambientes desafiadores. Através de uma mistura de teoria de liderança, análise de arquétipos e discussões sobre inovações tecnológicas como a Web 3.0, esta palestra é essencial para qualquer profissional que aspire a liderar com eficácia na era digital e além.
2. @douglaspereira.psi
• Psicólogo (UPF)
• MBA em Gestão de Pessoas (FGV)
• MBA em Gestão, Empreendedorismo
e Marketing (PUC)
• Mentoria (FGV)
• Trabalha com consultoria desde
2010, integrando a equipe de
consultores e instrutores
credenciados ao SEBRAE em 2015 e
ao SESI em 2016, desempenhando
serviços de consultoria e
treinamentos em todo o Rio Grande
do Sul.
3. @douglaspereira.psi
• Arquétipos de Liderança
• Mundo V.U.C.A.
• Antifragilidade
• Inovações do presente e
Web 3.0
• Tendências do Mercado
de Trabalho
• Competências do
Profissional do Futuro
6. Link para o vídeo: https://janus.work/video-robinhood
7. Segundo Robert Moore e Douglas Gillette
@douglaspereira.psi
“Dê poder a cada pessoa
e você ganhará força!”
“Eu prefiro ceder a coroa
a você do que entregá-la
aos franceses!”
“O Rei não deve barganhar
a lealdade que é devida
por seus súditos!”
8. Segundo Robert Moore e Douglas Gillette
@douglaspereira.psi
• Um rei tem duas funções:
• Ordenar (colocar as coisas em ordem)
• Prover bênçãos e fertilidade
9. Link para o vídeo: https://janus.work/video-reileao1
10. @douglaspereira.psi
• Um líder tem duas funções:
• Planejar (colocar as coisas em ordem)
• Prover motivação e prosperidade
16. Sem previsibilidade
DESTRAVAR: o medo pode paralisar.
Confie nas decisões que você toma com
as informações que tem no momento
Foto de NASA, no Unsplash
17. Relações de causa-efeito não são tão facilmente
percebidas
CLAREAR: ampliar a perspectiva sobre o TODO
Foto de NASA, no Unsplash
18. As coisas não são mais binárias,
isso ou aquilo, assim ou assado.
AGIR: troque o plano de ação pela
experimentação em pequena escala
Foto de NASA, no Unsplash
31. @douglaspereira.psi
• Trabalho remoto
veio para ficar;
• O mundo é o limite
para o trabalho;
• Valorização das
competências
comportamentais
• Alfabetização
digital
• Contratação por
projetos
(pejotização)
33. @douglaspereira.psi
Segundo um estudo
da Universidade de
Oxford, 47% dos
empregos terão
desaparecido em 20
anos.
Segundo o Fórum
Econômico Mundial,
65% dos alunos do
ensino básico vão
trabalhar em
profissões que ainda
não existem.
Foto de Timothy Works, no Pexels
34. @douglaspereira.psi
Ano em que existirá o
primeiro computador
páreo para a
capacidade de um
ser humano.
Ano em que surgirá o
computador que
superará a
capacidade de toda
a raça humana.
Foto de Alex Knight, no Unsplash
40. @douglaspereira.psi
Em 2015
• Solução de problemas
complexos
• Relacionamento com os outros
• Gestão de pessoas
• Pensamento crítico
• Negociação
• Controle da qualidade
• Orientação para serviços
• Bom senso e tomada de
decisões
• Escuta ativa
• Criatividade
Em 2020
• Solução de problemas
complexos
• Pensamento crítico
• Criatividade
• Gestão de pessoas
• Empatia com os outros
• Inteligência emocional
• Bom senso e tomada de
decisões
• Orientação para serviços
• Negociação
• Flexibilidade cognitiva
Em 2030
• Criatividade
• Solução de problemas
complexos
• Relacionamento com os outros
• Pensamento crítico
• Bom senso e tomada de
decisões
• Gestão de pessoas
• Orientação para serviços
• Inteligência emocional
• Negociação
• Flexibilidade cognitiva
Fonte: Fórum Econômico Mundial
41. @douglaspereira.psi
Pensamento Crítico
• Ceticismo gentil
• Superação de vieses
cognitivos
• Lógica,
argumentação e
retórica
• Repertório
• Conjunto de valores
e atitudes
Adaptabilidade
• Agilidade
• Velocidade
• Resiliência
• Simbiose
tecnológica
• Colaboração
• Criatividade
Humanidade
• Emoção
• Ética
• Empatia
42. Hoje temos máquinas
mais inteligentes,
mas pessoas
menos humanas.
A tecnologia nivela, mas a
humanidade faz a diferença.
O profissional do futuro
nada mais é do que
o ser humano do futuro.
44. Para saber mais sobre meu trabalho, ou se gostaria de ter
uma palestra como essa em sua cidade ou empresa,
entre em contato!
www.douglaspereira.com.br
(54) 9 9268 6720 (WhatsApp)
Douglas Pereira é Psicólogo formado pela Universidade
de Passo Fundo, pós-graduado no MBA em Gestão de
Pessoas da Fundação Getúlio Vargas e no MBA em
Gestão, Empreendedorismo e Marketing pela PUC. Possui
formações complementares em Coaching (IBC) e
Mentoria (FGV). Além de consultor credenciado há 9 anos,
também desenvolve conteúdos e multiplica soluções em
educação empreendedora para o SEBRAE-RS.