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Profesora Betzaida Ferrán de Sánchez
Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez
¿Qué es una pequeña empresa?
Es una empresa que cuenta con ciertos
límites ocupacionales y financieros
prefijados por los Estados o regiones.
Teniendo en cuenta que el término
"pequeño" es relativo en el mundo
empresarial, porque depende de varios
factores como la realidad económica, social
y demográfica de cada región,
Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez
La pequeña empresa es una entidad independiente,
creada para ser rentable, que no predomina en la industria
a la que pertenece, cuya venta anual en valores no
excede un determinado tope y el número de personas que
la conforma no excede un determinado limite, y como toda
empresa, tiene aspiraciones, realizaciones, bienes
materiales y capacidades técnicas y financieras, todo lo
cual, le permite dedicarse a la producción, transformación
y/o prestación de servicios para satisfacer determinadas
necesidades y deseos existentes en la sociedad.
Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez
Ritmo de crecimiento por lo común superior al de
la microempresa y puede ser aún mayor que el
de la mediana o grande.
¿Cuáles son las características de una pequeña empresa?
Mayor división del trabajo (que la microempresa)
originada por una mayor complejidad de las
funciones; así como la resolución de problemas
que se presentan; lo cual, requiere de una
adecuada división de funciones y delegación de
autoridad.
Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez
Requerimiento de una mayor organización (que
la microempresa) en lo relacionado a
coordinación del personal y de los recursos
materiales, técnicos y financieros.
Está en plena competencia con empresas
similares (otras pequeñas empresas que
ofrecen productos y/o servicios similares o
parecidos).
Utiliza mano de obra directa, aunque en
muchos casos tiene un alto grado de
mecanización y tecnificación.
Capacidad para abarcar el mercado local,
regional y nacional, y con las facilidades que
proporciona la red de internet, puede traspasar
las fronteras con sus productos
(especialmente si son digitales, como software
y libros digitales) y servicios.
Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez
Tiende a ser económicamente más
innovadora que las compañías más grandes,
es más apta para responder a las cambiantes
exigencias del consumidor, más dispuesta a
crear oportunidades para las mujeres y
grupos minoritarios y para emprender
actividades en las
zonas empobrecidas.
¿Cuáles son las ventajas de una pequeña empresa?
Tiene la capacidad de realizar alianzas y
sociedades, a diferencia de las grandes
empresas con intereses competitivos
demarcados.
Actúa como punto de entrada a la economía
de trabajadores nuevos o previamente
menospreciados.
Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez
 Crédito insuficiente.
 Falta de conocimiento de la existencia de organismos
de apoyo.
 Apoyo técnico y crediticio exclusivo para empresas de
transformación, y preferiblemente a las ya existentes.
 Temor a los trámites legales y burocráticos que llevan
a pedir apoyo financiero o técnico.
¿Cuáles son las Desventajas de la pequeña empresa?
Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez
 Desconfianza del empresario a enfrentarse al aparato
gubernamental que regula cualquier funcionamiento de
apoyo a la pequeña empresa.
 Planeación inadecuada.
 Mezcla problemas familiares con la empresa.
 Altos costos de crecimiento.
 Falta de tiempo para dedicarlo a la empresa
 Falta de personal capacitado
Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez
¿Cuál es la diferencia entre micro, pequeña y mediana empresa?
Las microempresas
Las microempresas se encuentran por doquier a nuestro
alrededor, puede serlo alguna heladería o un café pequeño, con
un solo local, en tu colonia. Estas empresas son relativamente
pequeñas y cuentan con un mínimo número de empleados y
mínimo capital también.
Una microempresa generalmente opera con menos de 10
personas y se inicia con una pequeña cantidad de capital. En los
países en desarrollo, la necesidad obliga a los microempresarios
a representar a la gran mayoría del sector de pequeñas
empresas.
Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez
Ellos añaden valor a la economía al generar microempresas,
ajustar mejor los ingresos y reducir el costo general de los
negocios. El número de microempresarios es alto (en gran
parte del mundo) debido a que es frecuente que no
encuentren capacitación adecuada o trabajos formales
disponibles para ellos.
Las microempresas, con mucha frecuencia, ofrecen
productos y servicios para áreas locales. Estas pequeñas
empresas proveen desde productos alimenticios, hasta
bienes para el hogar, artículos de demanda especializada,
servicios de reparación o cuidado, etc.
Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez
Las pequeñas empresas
De mayores proporciones que la anterior, una pequeña empresa es una
empresa que emplea a un bajo número de trabajadores y no tiene un
gran volumen de ventas.
En términos técnicos, esta es una compañía operada y administrada de
manera independiente, y tiene tamaño e ingresos limitados conforme
con la industria que maneja. Dichas empresas suelen ser empresas
privadas de propiedad única, o bien sociedades de negocio.
Existen pequeñas empresas dentro de casi todas las industrias. Pueden
ir desde tiendas de conveniencia hasta modestas plantas de fabricación.
Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez
Algunos ejemplos de estas podrían ser una panadería local que
emplea a 10 personas o una unidad de fabricación que emplea
a 35 personas. Otros tipos de empresas a pequeña escala
incluyen restaurantes privados, firmas de abogados, posadas,
tintorerías, firmas de ingeniería y arquitectura.
Las pequeñas empresas también varían en términos de tamaño,
ingresos y autorización regulatoria. Algunas pequeñas
empresas, como una empresa de contabilidad doméstica,
puede sólo requerir una licencia comercial para operar. Por otro
lado, guarderías, orfanatos y casas de retiro tienen regulaciones
muy complejas.
Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez
Las empresas medianas
La categoría de empresas medianas está compuesta por
empresas que emplean a menos de 100 personas (y
aproximadamente a más de 40). Estas empresas surgen a partir
del crecimiento lento y constante de pequeñas empresas
exitosas.
A medida que una empresa consigue más ingresos, comienza a
ahorrar el capital requerido para locales, equipos y contratación
de más empleados. Esto eventualmente genera el puente
necesario para que las pequeñas empresas puedan llegar a
convertirse en corporaciones.
Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez
La ley número 8 del año 2000 fue promulgada para
crear nuevos puestos de trabajo para favorecer el
crecimiento económico del País.
Esta ley creó una nueva Agencia Gubernamental
conocida como AMPYME, la cual es un acrónimo de la
Autoridad de la Micro, Pequeña y Mediana Empresa;
lo cual puede ser traducido como “Autoridad de
empresas de tamaño minúsculo, pequeña y mediana”.
Ampyme Panamá
Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez
AMPYME provee servicios de consultoría a las
empresas, programas de extensión comunitaria y
capacitación para el trabajo. También proporciona
programas de asistencia técnica que comprende la
gestión financiera y contabilidad, costos, y
comercialización y venta de bienes, productos y
servicios.
Adicionalmente, existen programas de asesoría y
apoyo técnico para ayudar a la Agroindustria para
crecer y exportar sus productos.
Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez
Microempresa: Una compañía
que factura menos de ciento
cincuenta mil (150.000)
Dólares al año.
¿Cómo AMPYME clasifica a
las empresas?
Pequeña Empresa: Una
compañía que factura
menos de un millón
(1.000.000) de Dólares al
año.
Mediana Empresa: Cualquier
compañía que posea un
volumen de facturación de
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  • 2. Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez ¿Qué es una pequeña empresa? Es una empresa que cuenta con ciertos límites ocupacionales y financieros prefijados por los Estados o regiones. Teniendo en cuenta que el término "pequeño" es relativo en el mundo empresarial, porque depende de varios factores como la realidad económica, social y demográfica de cada región,
  • 3. Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez La pequeña empresa es una entidad independiente, creada para ser rentable, que no predomina en la industria a la que pertenece, cuya venta anual en valores no excede un determinado tope y el número de personas que la conforma no excede un determinado limite, y como toda empresa, tiene aspiraciones, realizaciones, bienes materiales y capacidades técnicas y financieras, todo lo cual, le permite dedicarse a la producción, transformación y/o prestación de servicios para satisfacer determinadas necesidades y deseos existentes en la sociedad.
  • 4. Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez Ritmo de crecimiento por lo común superior al de la microempresa y puede ser aún mayor que el de la mediana o grande. ¿Cuáles son las características de una pequeña empresa? Mayor división del trabajo (que la microempresa) originada por una mayor complejidad de las funciones; así como la resolución de problemas que se presentan; lo cual, requiere de una adecuada división de funciones y delegación de autoridad.
  • 5. Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez Requerimiento de una mayor organización (que la microempresa) en lo relacionado a coordinación del personal y de los recursos materiales, técnicos y financieros. Está en plena competencia con empresas similares (otras pequeñas empresas que ofrecen productos y/o servicios similares o parecidos). Utiliza mano de obra directa, aunque en muchos casos tiene un alto grado de mecanización y tecnificación. Capacidad para abarcar el mercado local, regional y nacional, y con las facilidades que proporciona la red de internet, puede traspasar las fronteras con sus productos (especialmente si son digitales, como software y libros digitales) y servicios.
  • 6. Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez Tiende a ser económicamente más innovadora que las compañías más grandes, es más apta para responder a las cambiantes exigencias del consumidor, más dispuesta a crear oportunidades para las mujeres y grupos minoritarios y para emprender actividades en las zonas empobrecidas. ¿Cuáles son las ventajas de una pequeña empresa? Tiene la capacidad de realizar alianzas y sociedades, a diferencia de las grandes empresas con intereses competitivos demarcados. Actúa como punto de entrada a la economía de trabajadores nuevos o previamente menospreciados.
  • 7. Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez  Crédito insuficiente.  Falta de conocimiento de la existencia de organismos de apoyo.  Apoyo técnico y crediticio exclusivo para empresas de transformación, y preferiblemente a las ya existentes.  Temor a los trámites legales y burocráticos que llevan a pedir apoyo financiero o técnico. ¿Cuáles son las Desventajas de la pequeña empresa?
  • 8. Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez  Desconfianza del empresario a enfrentarse al aparato gubernamental que regula cualquier funcionamiento de apoyo a la pequeña empresa.  Planeación inadecuada.  Mezcla problemas familiares con la empresa.  Altos costos de crecimiento.  Falta de tiempo para dedicarlo a la empresa  Falta de personal capacitado
  • 9. Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez ¿Cuál es la diferencia entre micro, pequeña y mediana empresa? Las microempresas Las microempresas se encuentran por doquier a nuestro alrededor, puede serlo alguna heladería o un café pequeño, con un solo local, en tu colonia. Estas empresas son relativamente pequeñas y cuentan con un mínimo número de empleados y mínimo capital también. Una microempresa generalmente opera con menos de 10 personas y se inicia con una pequeña cantidad de capital. En los países en desarrollo, la necesidad obliga a los microempresarios a representar a la gran mayoría del sector de pequeñas empresas.
  • 10. Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez Ellos añaden valor a la economía al generar microempresas, ajustar mejor los ingresos y reducir el costo general de los negocios. El número de microempresarios es alto (en gran parte del mundo) debido a que es frecuente que no encuentren capacitación adecuada o trabajos formales disponibles para ellos. Las microempresas, con mucha frecuencia, ofrecen productos y servicios para áreas locales. Estas pequeñas empresas proveen desde productos alimenticios, hasta bienes para el hogar, artículos de demanda especializada, servicios de reparación o cuidado, etc.
  • 11. Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez Las pequeñas empresas De mayores proporciones que la anterior, una pequeña empresa es una empresa que emplea a un bajo número de trabajadores y no tiene un gran volumen de ventas. En términos técnicos, esta es una compañía operada y administrada de manera independiente, y tiene tamaño e ingresos limitados conforme con la industria que maneja. Dichas empresas suelen ser empresas privadas de propiedad única, o bien sociedades de negocio. Existen pequeñas empresas dentro de casi todas las industrias. Pueden ir desde tiendas de conveniencia hasta modestas plantas de fabricación.
  • 12. Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez Algunos ejemplos de estas podrían ser una panadería local que emplea a 10 personas o una unidad de fabricación que emplea a 35 personas. Otros tipos de empresas a pequeña escala incluyen restaurantes privados, firmas de abogados, posadas, tintorerías, firmas de ingeniería y arquitectura. Las pequeñas empresas también varían en términos de tamaño, ingresos y autorización regulatoria. Algunas pequeñas empresas, como una empresa de contabilidad doméstica, puede sólo requerir una licencia comercial para operar. Por otro lado, guarderías, orfanatos y casas de retiro tienen regulaciones muy complejas.
  • 13. Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez Las empresas medianas La categoría de empresas medianas está compuesta por empresas que emplean a menos de 100 personas (y aproximadamente a más de 40). Estas empresas surgen a partir del crecimiento lento y constante de pequeñas empresas exitosas. A medida que una empresa consigue más ingresos, comienza a ahorrar el capital requerido para locales, equipos y contratación de más empleados. Esto eventualmente genera el puente necesario para que las pequeñas empresas puedan llegar a convertirse en corporaciones.
  • 14. Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez La ley número 8 del año 2000 fue promulgada para crear nuevos puestos de trabajo para favorecer el crecimiento económico del País. Esta ley creó una nueva Agencia Gubernamental conocida como AMPYME, la cual es un acrónimo de la Autoridad de la Micro, Pequeña y Mediana Empresa; lo cual puede ser traducido como “Autoridad de empresas de tamaño minúsculo, pequeña y mediana”. Ampyme Panamá
  • 15. Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez AMPYME provee servicios de consultoría a las empresas, programas de extensión comunitaria y capacitación para el trabajo. También proporciona programas de asistencia técnica que comprende la gestión financiera y contabilidad, costos, y comercialización y venta de bienes, productos y servicios. Adicionalmente, existen programas de asesoría y apoyo técnico para ayudar a la Agroindustria para crecer y exportar sus productos.
  • 16. Profesora: Betzaida Ferrán de Sánchez Microempresa: Una compañía que factura menos de ciento cincuenta mil (150.000) Dólares al año. ¿Cómo AMPYME clasifica a las empresas? Pequeña Empresa: Una compañía que factura menos de un millón (1.000.000) de Dólares al año. Mediana Empresa: Cualquier compañía que posea un volumen de facturación de hasta 2.5 millones de Dólares al año.